En bæredygtig og sikker verden
Årsberetning 2022
LEDELSESBERETNING
Vanskelige vilkår udfordrede vækstplaner
Det var med store ambitioner, FORCE Technology gik ind i 2022. Målet var vækst i medarbejderantal, investeringer, omsætning og resultat. Men coronapandemien, udfordrede forsyningskæder, krig i Europa, inflation og energikrise gjorde det vanskeligt at nå helt i mål.

Hanne Christensen
CEO

Jesper Haugaard
Bestyrelsesformand

Per Michael Johansen
Næstformand
Økonomiske nøgletal
Omsætning
MDKK
resultat af primær drift
MDKK
Medarbejdere
MARKEDSOMRÅDER
Godt i gang med Strategi 2024
FORCE Technology lancerede i 2021 en ny strategi, som sætter ord og konkrete mål på en ny retning frem mod 2024. Seks nye markedsområder så dagens lys. Få her en status på, hvordan det siden er gået med områderne Power-to-X, life science, cirkulær økonomi og ressourcer, vindenergi samt hybride tests.

Vi tager ansvar
Som GTS-institut har FORCE Technology en særlig rolle i samfundet – og derfor også særlige forpligtelser og ansvar. Vi vil gøre verden mere bæredygtig og sikker. Derfor arbejder vi bl.a. aktivt med at reducere vores CO2-udledning, med at sikre diversitet og med at modne nye teknologier og gøre dem tilgængelige for danske virksomheder.
Klimaaftryk
FORCE Technology arbejder for at gøre verden mere bæredygtig og sikker. Derfor udarbejder vi hvert år et klimaregnskab, så vi med udgangspunkt i konkrete data kan sætte ambitiøse mål for reduktionen af vores udledninger.
Fordeling af CO2-udledning i 2022:






Kønsdiversitet
Som led i arbejdet med social bæredygtighed arbejder vi aktivt med kønsdiversitet. Vi har underskrevet DI’s “Gender Diversity pledge” og satte i 2022 konkrete mål for kønsdiversiteten i vores virksomhed.

Kvindelige ansatte i 2022: 24,1 %
Mål i 2024: 25 %

Kvindelige ledere i 2022: 21,1 %
Mål i 2024: 22 %

Kvindelige bestyrelsesmedlemmer* (eksklusiv medarbejdervalgte)
i 2022: 40 %
Mål i 2024: 33 %
*Andelen af kvindelige bestyrelsesmedlemmer inkl. medarbejdervalgte medlemmer er 50 %.
Forskning og udvikling
Som et af de store GTS-institutter i Danmark er vi en vigtig del af det danske innovationssystem, og gennem deltagelse i FoU-projekter er vi med til at modne nye teknologier og gøre dem tilgængelige for virksomheder. I 2022 havde vi rekordstor FoU-aktivitet – og øget deltagelse i nationale indsatser.
Antal FoU-projekter
151
FoU-omsætning – mio. kr.
107

Videnpartner i 12 af 13 klynger
Medlem i bestyrelsen i 6 af 12 klynger
Medlem af 176 standardiseringsudvalg

12 fagklubber
1.500+ personmedlemmer
530+ medlemsvirksomheder

245 kurser
20+ webinarer
3.700+ deltagere